-
新疆选调生考试笔试成绩查询
选调生招录的相关内容，定位词用考试政策来概括。新疆地区的选调生考试报名条件严格，但每年还是吸引很多毕业生关注。今天小编除了说成绩查询方法，还把报名条件里的关键要求列了出来，党员身份、学生干部经历、年龄限制都有说明。感兴趣的小伙伴们与小编一起来看一下吧
考生想查询考生成绩，可以通过登录新疆人事考试中心网查询本人成绩。
2020新疆兵团选调生招录笔试成绩公布及后续工作安排等有关事项通知
一、笔试成绩公布
2020年10月25日18:00起，考生可登陆兵团考试信息网(btpta.xjbt.gov.cn)查询本人笔试成绩。本次笔试北疆师市职位笔试成绩最低合格分数线划定为100分，南疆师市职位笔试成绩最低合格分数线划定为90分。
二、后续工作安排
进入资格复审的考生等待单位电话通知，进行后续资格复审、考察等有关选调程序。
政策咨询电话：0991-2890637
：
报名条件
1、思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识；
2、事业心和责任感强，志愿到基层工作，勤奋敬业，乐于奉献；
3、中共党员（含预备党员）；
4、全国普通高校国家计划内统招、全日制大学本科以上学历的应届毕业生，学习成绩优良，具备授予学士以上学位条件。定向培养生、委托培养生以及网络学院、成人教育学院毕业生不列入选调范围；
5、有一定的组织协调能力和语言文字表达能力，担任班级以上学生干部一年以上，所任学生干部包括班委会、团支部成员，学生会、团总支（团委）成员，学生党支部成员，不包括各类学会、协会、研究会等学生社团负责人；
6、学习成绩优秀，基础知识扎实，能如期毕业并取得相应的学历学位证书；
7、本科生须是校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者二等奖以上“优秀学生奖学金”获得者，研究生须是校级以上“三好研究生”、“优秀研究生干部”或者“研究生优秀奖学金”获得者；
8、本科生一般不超过24周岁，硕士研究生一般不超过27周岁，博士研究生一般不超过30周岁；
9、身体心理健康，能适应基层工作需要。
黑龙江选调生考试怎么查成绩
参加黑龙江省2021年选调应届优秀高校毕业生到基层培养锻炼笔试的考生，可登录黑龙江省选调生工作网,凭本人报名系统账号和密码查询笔试成绩。面试正式人选名单和备用人选名单稍晚发布。
黑龙江选调生考试总成绩计算方式：笔试成绩×50%+面试成绩×50%。其中笔试成绩计算方式：行政职业能力测验×50%+申论×50%。
1、选调生考试科目介绍
选调生笔试科目包括《行政职业能力测验》和《申论》。其中在《行政职业能力测验》内容包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等，全部为客观性试题。考试时限为120分钟，满分为100分；《申论》主要通过考生对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查考生解决实际问题的能力，以及阅读理解能力、综合分析能力、提出问题能力和文字表达能力，全部为主观性试题。考试时限为150分钟，满分为100分。
笔试成绩为行政职业能力测验×50%+申论×50%。
2、面试采取结构化方式进行，重点测试考生综合分析、语言表达、组织协调、人际交往能力等，满分100分。
根据考生填报第一志愿，按笔试成绩从高到低依次排序，以省辖市招录名额1:3的比例确定面试人员名单。如进入面试人员数量与所报省辖市招录名额比例达不到3:1，将从第二志愿报考该市且第一志愿未进入面试的考生中按成绩从高到低依次调剂补充;调剂补充后仍达不到比例要求的，全部进入面试。黑龙江选调生考试科目分为笔试和面试两部分
1、笔试
考生在考试当天持本人准考证和身份证原件到指定考点参加考试(具体考试时间、地点将在笔试准考证中注明。笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论(乡镇级)》，笔试总成绩为《行政职业能力测验》成绩(满分100分)+《申论》成绩(满分100分)，满分200分。笔试阅卷结束后，研究确定最低合格分数线。从笔试阶段开始以后各个环节，如出现人选空缺情况，一律不再进行递补，统一进行调剂。
笔试结束后进行雷同试卷鉴定，认定为雷同试卷的，给予该科目(场次)考试成绩无效的处理。
公共科目客观题采取机器评卷，主观题采取网络评卷，不受理除缺考、违纪、零分外的成绩复核申请。考生申请复核成绩应在成绩公布之日起5个工作日内，本人持笔试准考证、身份证到省人事考试中心申请成绩复核。
2、面试
面试在哈尔滨市集中进行(具体时间、地点将在面试准考证中注明)。面试采取面谈形式进行，主要了解人选政治素质、价值取向、组织协调、人际交往、举止仪表等方面情况，并分别作出合格或不合格的定性评价。面试不合格的取消选调资格。面试后，备用人选采取两轮选岗。第一轮选岗规则：各市(地)所属县(市、区)空缺的选调岗位在报考人员所报考市(地)范围内进行调剂，由备用人选按照笔试总成绩由高到低排名依次进行选报，直至所有空额报满为止。在第一轮选岗结束之后，如果个别市(地)仍有空缺的选调岗位，组织进行第二轮选岗。第二轮选岗规则：所有市(地)剩余的备用人选(不分地区)按照笔试总成绩由高到低排名依次进行选报，直至所有空额报满为止。
以上涉及按照笔试总成绩排名的环节，如笔试总成绩相同，则以《行政职业能力测验》成绩高者排名列前。如笔试两科成绩均相同，则通过现场抽签方式确定排名情况。所有涉及成绩排序环节，省内高校、科研院所和省外高校考生均以同等标准、共同排序。
组织体检和考察。体检和考察工作在黑龙江省委组织部统筹协调下，由各地组织部门具体实施。体检按照公务员录用体检标准和程序组织实施。考察重点了解人选的政治素质、道德品质、组织协调能力、纪律观念和发展潜力等方面情况。黑龙江省委组织部根据各地组织部门报送的体检和考察情况，研究确定各地选调人选名单并在“黑龙江省选调生工作网”进行公示(时间为5个工作日)。
办理录用手续和岗前培训。黑龙江省委组织部根据公示情况，确定各地正式选调人员名单。各地组织部门与选调人员签订最低服务年限承诺书，规定选调生在省内最低服务年限5年，其间未经黑龙江省委组织部同意违约调出省外或自愿辞职的，取消选调生及公务员身份，并记入本人诚信档案。同时，黑龙江省各地组织部门按照有关政策规定，结合实际工作需要，负责协调落实选调生的行政编制和工作岗位，并将情况报黑龙江省委组织部。原则上，新录用的选调生分配到本人所报考县(市、区)所属有空编的乡镇工作。待选调人员按期毕业后，黑龙江省委组织部协调各地组织部门为其办理公务员录用相关手续。黑龙江省委组织部统一组织选调人员进行岗前培训。对没有获得相应学历、学位或不能正常毕业的选调人员，取消其录用资格。